インターンシップの面接官は、あなたに何年もの経験があるとは期待していません。見ているのは、好奇心、信頼性、学ぼうとする意欲、そして周りの人と協力できる力などの可能性です。幸い、学校の課題、サークル、アルバイト、個人的なプロジェクトはすべて、その証拠として使えます。以下では、アレンジして使えるサンプル回答とともに、よく聞かれるインターンシップ面接の質問30問を紹介します。
インターンシップの面接官が見ているポイント
| 面接官が見たいこと | 使える証拠 |
|---|---|
| その分野への関心 | 授業、課題、読書、サークル |
| 信頼性 | アルバイト、守った締め切り、出席状況 |
| チームワーク | グループ課題、部活、ボランティア |
| 学ぶ力 | 独学で身につけたこと |
| コミュニケーション | わかりやすく正直な回答 |
あなた自身について
1. 自己紹介をしてください
「経済学部の三年生です。昨年、統計学の授業を受けたことでデータに興味を持ち、教授の研究プロジェクトでアンケートデータの整理を手伝いました。アルバイトでは書店で働いており、毎週の在庫レポートを担当しています。実際のビジネス上の問いにデータで答えられるインターンシップを探しており、それでこちらに応募しました。」自己紹介（経験者向け）のガイドもご覧ください。
2. なぜその専攻を選んだのですか？
本当の理由と、その専攻のどこが好きかを伝えましょう。
3. あなたの強みは何ですか？
一つか二つを挙げ、学校や仕事での例を添えましょう。
4. 今改善に取り組んでいる弱みは何ですか？
実際の弱みを挙げ、それに対して何をしているかを話しましょう。
5. 授業以外では何をしていますか？
活動、アルバイト、趣味と、そこから学んだことを話しましょう。
志望動機
6. なぜこのインターンシップを希望するのですか？
「実際の予算を使ってマーケティングの判断がどのように行われるかを知りたいと考えています。貴社のインターンシップでは実際のキャンペーンに携わることができると伺いました。大学の映画サークルでSNSの運用を担当した経験があるので、より大きな規模でどのように行われているかを学びたいです。」
7. なぜ当社なのですか？
会社の製品、価値観、チームについて、具体的なことに触れましょう。
8. 何を学びたいですか？
求人票にあるスキルを二つ挙げましょう。
9. 卒業後はどうなっていたいですか？
このインターンシップに合う、大きな方向性を伝えましょう。
10. 当社の業界について何を知っていますか？
最近のトレンドを一つか二つ挙げ、それに関心を持った理由を話しましょう。
プロジェクトと経験
11. 誇りに思っているプロジェクトについて教えてください
「授業の課題で、四人のチームで家計簿アプリを作りました。私はデータベースを設計し、支出を分類するコードを書きました。最後に成果物を統合するのに苦労したため、共有のリポジトリと、お互いの変更をレビューする簡単な手順を用意しました。期限内に完成し、クラスで最高評価を得られました。」
12. うまくいかなかったグループ課題について教えてください
何がうまくいかなかったか、自分が何をしたか、次はどうするかを話しましょう。
13. アルバイトについて話してください。何を学びましたか？
責任感、顧客対応、時間管理などです。
14. 独学で新しいことを身につけた経験はありますか？
コース、ツール、スキルと、どのように学んだかを話しましょう。
15. 自ら率先して行動した経験について教えてください
頼まれていないのに始めたり改善したりしたことを話しましょう。
チームワークとコミュニケーション
16. チームではどのように働きますか？
典型的な役割と、その例を挙げましょう。
17. グループ課題での対立について教えてください
冷静にどう対処したか、そして何が起きたかを話しましょう。
18. フィードバックにはどう対応しますか？
「自分から求めるようにしています。前回のレポートでは、教授にどこを一つ改善すべきかを尋ね、次のレポートでそれを取り入れました。」
19. 専門外の人に、複雑な考え方をどのように説明しますか？
学業で学んだ概念を一つ選び、シンプルに説明してみましょう。
時間管理と問題解決
20. 授業とアルバイトの締め切りをどう管理していますか？
計画の立て方と、忙しい一週間の例を挙げましょう。
21. プレッシャーのかかった状況に直面した経験について教えてください
結果も含めて、短いエピソードを話しましょう。
22. 作業のやり方がわからない場合はどうしますか？
「まず妥当な時間をかけて自分で考え、資料を確認します。そのうえで、ここまで試したことを伝えて、同僚か上司に相談します。」
23. 犯したミスについて教えてください
責任を認め、修正の方法と、そこから得た教訓を説明しましょう。
24. 複数の作業があるとき、どのように優先順位をつけますか？
締め切りと重要度で判断し、迷ったときには上司に確認することを伝えましょう。
技術と職種に関する基礎
分野に関連するいくつかの質問があると考えておきましょう。
25.（エンジニアリング）使ったことのあるデータ構造を説明してください
26.（財務）財務三表について説明してください
27.（マーケティング）当社の製品を学生にどのように宣伝しますか？
28.（データ）注文のテーブルから、平均注文単価をどのように求めますか？
29.（デザイン）ポートフォリオを説明してください
求人票を確認し、そこに書かれている基礎を練習しておきましょう。
締めくくり
30. 当社に何か質問はありますか？
必ずいくつか用意しておきましょう。
- インターン生の典型的な一日はどのようなものですか？
- 過去のインターン生はどのようなプロジェクトに取り組みましたか？
- インターン生はどのようにフィードバックを受けますか？
- 成功したインターン生は、どこが優れていましたか？
さらなるアイデアは、面接の最後に聞くべき質問でご覧いただけます。
準備の進め方
- 会社、その製品、そして自分が加わるチームを調べましょう。
- 一分間の自己紹介を書きましょう。
- 四つのエピソードを準備します。プロジェクト、チームワーク、困難、そして独学で学んだことです。構成の仕方については、行動面接と従来型面接の質問の違いのガイドをご覧ください。
- 求人票にある技術的な基礎を確認しましょう。
- 質問を三つ準備します。
- 一次選考が電話やビデオでの面談の場合は、電話スクリーニング面接の質問をご覧ください。
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