"Waarom verlaat je je huidige baan?" (of "Waarom ben je weggegaan bij je vorige baan?") is een vraag over je oordeelsvermogen en je houding. De interviewer wil weten of je naar iets toe beweegt of van iets weg, of hetzelfde probleem je ook uit deze baan zou kunnen drijven, en of je professioneel over vorige werkgevers praat. Een goed antwoord is eerlijk, kort, positief en gericht op de nieuwe functie.
Wat de interviewer controleert
| Ze willen weten | Wat een goed antwoord laat zien |
|---|---|
| Is er een waarschuwingssignaal? | Een duidelijke, gewone reden |
| Vertrek je hier later om dezelfde reden? | De nieuwe functie lost het echt op |
| Ben je professioneel? | Geen geklaag over je werkgever |
| Beweeg je naar iets toe? | Een vooruitkijkend doel |
Een eenvoudige structuur
- De reden, in één zin. Eerlijk en neutraal.
- Wat je nu zoekt.
- Waarom deze functie past.
Voorbeeld: "Ik ben vier jaar bij mijn bedrijf en ik heb veel geleerd, maar het team is klein en er is geen ruimte om grotere projecten op me te nemen. Ik zoek een functie waarin ik grotere lanceringen kan leiden, en dat is een groot deel van deze functie."
12 voorbeeldantwoorden
Groei en kansen
-
Klaar voor meer verantwoordelijkheid. "Ik ben in mijn huidige functie zo ver gegroeid als ik kan. Ik wil projecten van begin tot eind managen, en dat biedt deze functie."
-
Nieuwe vaardigheden willen leren. "Mijn huidige werk bestaat vooral uit onderhoud. Ik wil nieuwe producten bouwen en met nieuwere tools werken, en dat is wat jullie team doet."
-
Een groter of kleiner bedrijf willen. "Ik heb met plezier bij een groot kantoor gewerkt, maar ik zoek een kleiner team waarin ik de impact van mijn werk directer zie."
-
Beter salaris en meer omvang. "Ik zoek een functie met meer omvang, en met een salaris dat dat weerspiegelt. Deze functie combineert beide."
Veranderingen bij je werkgever
-
Ontslag bij een reorganisatie. "Mijn functie verviel bij een reorganisatie die ons hele regionale team trof. Ik ben trots op wat ik daar heb bereikt, waaronder [resultaat], en nu zoek ik een functie waarin ik dezelfde vaardigheden kan inzetten."
-
Het bedrijf veranderde van koers. "Na de overname ging het bedrijf weg van het product waarvoor ik was aangenomen. Ik wil in dit vakgebied blijven, en daarom ben ik geïnteresseerd in jullie team."
-
Tijdelijk contract afgelopen. "Mijn contract liep af. Het was een contract van twaalf maanden dat zoals gepland eindigde. Nu zoek ik een vaste functie."
Persoonlijke omstandigheden
-
Verhuizing. "Ik verhuis om familieredenen naar [stad], dus ik zoek hier een functie."
-
Reistijd of werktijden. "Mijn huidige baan kost me elke dag twee uur reistijd. Een functie dichter bij huis laat me die tijd in mijn werk en mijn gezin steken."
-
Carrièreswitch. "Ik ben de afgelopen jaren gaan inzien dat het deel van mijn werk dat ik het liefst doe, het opleiden van anderen is. Ik heb een cursus instructieontwerp afgerond en ik stap over naar dat vakgebied." Zie onze gids over een carrièreswitch op je veertigste.
Moeilijkere situaties
-
Een lastige manager of cultuur. "Ik zoek een team met meer samenwerking en duidelijkere doelen. Uit wat je hebt verteld, plant jullie team wekelijks het werk samen, en dat is de omgeving waarin ik het beste werk. (Noem de manager niet.)"
-
Ontslagen worden. "Ik ben na mijn tweede kwartaal in een verkoopfunctie ontslagen. Eerlijk gezegd had ik het moeilijk met koud bellen, en ik heb niet op tijd om hulp gevraagd. Sindsdien ben ik overgestapt naar accountmanagement, waar het goed gaat, en ik heb geleerd problemen eerder aan te kaarten."
Wat je beter niet zegt
- Kritiek op je baas, collega's of bedrijf.
- Klagen over verveling, te laag salaris of te veel werk, zonder een positief kader.
- Te veel detail. Eén of twee zinnen is genoeg.
- Leugens. Referentiecontroles en achtergrondcontroles kunnen die aan het licht brengen.
- Iets wat de nieuwe baan ook heeft. Als je vertrekt vanwege veel reizen en deze functie vraagt om reizen, denk dan opnieuw na.
- "Ik heb gewoon verandering nodig." Te vaag.
Als je al weg bent
Verander de tijd van de werkwoorden en voeg toe wat je sindsdien hebt gedaan: "Ik ben in maart vertrokken nadat mijn functie was geschrapt. Sindsdien heb ik een certificaat projectmanagement behaald en wat freelancewerk gedaan terwijl ik zocht naar de juiste fulltime functie."
Verwante vragen
| Vraag | Hoe je het aanpast |
|---|---|
| Waarom ben je weggegaan bij je vorige baan? | Verleden tijd; dezelfde structuur |
| Waarom ben je op zoek naar een nieuwe baan? | Richt je op wat je zoekt |
| Waarom zit er een gat in je cv? | Korte reden en wat je in die periode deed |
| Waarom ben je zo vaak van baan veranderd? | Laat een rode draad zien en dat je wilt blijven |
| Waarom wil je hier werken? | Zie waarom wil je hier werken |
Hoe je je voorbereidt
- Schrijf de echte reden op.
- Herschrijf die in één neutrale zin.
- Voeg toe wat je zoekt en waarom deze functie past.
- Oefen tot het minder dan een minuut duurt en natuurlijk klinkt.
- Zorg dat het aansluit bij wat je zegt in vertel eens over jezelf.
Als je nog niet hebt opgezegd, beschrijft onze gids over opzeggen of ontslag nemen hoe je op een goede manier vertrekt.
Oefen lastige vragen hardop
Oefen gevoelige antwoorden met YesToTheOffer, op basis van je eigen cv, en bekijk je transcript om ze kort en positief te houden. 30 gratis minuten, geen abonnement.
